写真：アレンJ.シェーベン/ロサンゼルスタイムズ/ゲッティイメージズ
ニコール・カーペンター ゲーム業界の労働問題とゲームのビジネスと文化についての調査機能を専門とする上級記者です。
Activision Blizzard労働者のグループは、木曜日の朝にストライキ基金を正式に発表しました品質保証の従業員をサポートする2日間のストライキそして、会社の申し立てを詳述した記者会見嫌がらせの「アルコールに浸された文化」。
ABK Workers 'Allianceと呼ばれるグループは、カリフォルニア州の公正雇用と住宅局（DFEH）の後に7月に集まった訴訟を起こした同社の「フラットボーイ文化」とされる2年間の調査が先行しました。 Activision Blizzardの労働者は公式に組合されていません。つまり、木曜日に開始されたストライキには組合の保護がありません。このグループは、アメリカのコミュニケーション労働者によって支援されています、ワシントンポストが報告しました。報告書によると、従業員は木曜日にグループを認められるようにするために、木曜日に組合カードに署名し始めました。月曜日から進行中のストライキに何人の労働者が参加しているのかは不明です。1,700人以上の契約労働者と従業員11月にCEOのボビー・コティックが辞任するよう要求する請願書に署名した。
経営陣は労働者に、彼らが外に出るためにもはや支払われないと言った、ワシントンポストによると、ストライキ基金が登場する場所です。
声明でGofundMeで公開されています、彼らがストライキ基金のために資金を集めている場所で、ABK労働者同盟のリーダーは、Activision Blizzardのリーダーシップは労働者の要求を無視し続けただけだと述べた。 「これらおよび他の多くのイベントにより、Activision-Blizzardの従業員の同盟が需要が満たされ、労働者の代表が最終的に会社内の場所が与えられるまで作業停止を開始しました」とABK Workers Allianceの代表は書いています。
ストライキ基金は、わずか2時間で300を超える寄付から20,000ドルに近づいています。目標は100万ドルです。
Activision Blizzardとその子会社の一部のQA労働者は、月曜日から毎日仕事を辞めています。先週のレイオフに抗議しています。 （Activision Blizzardはこれらの失業をレイオフとして特徴づけていません。同社は、これらの人々は従業員ではなく一時的な契約労働者であり、契約を更新していないと述べました。フルタイムのステータスのために、同社は言った - レイヴンソフトウェアQA労働者のグループはそのイニシアチブの一部ではなかった。
「私たちは皆、この会社にとって使い捨てです」と、ある打撃の労働者はポリゴンに語った。 「私たちは団結する必要があります。そうしないと、どこにも行かないでしょう。 [...]結合化のために仕事を失った場合は、ここで働く価値があるこの場所を作りたいです。」
Activision Blizzardの労働者は、以前に2回仕事から離れました - 最初に訴訟が正式に提出されたとき、 そして後でウォールストリートジャーナル レポートを公開しましたKotickの申し立ての抑制への関与の詳細。
ビデオゲーム業界は、過去数年にわたって組合化に向かってゆっくりと動いてきましたが、米国の会社は公式に認められていません。昨年、モバイルアプリのために書く労働者のグループLovestruck：あなたのロマンスを選んでください21日間のストライキのために団結しました - そして勝った。これは、業界史上最初の成功したゲームワーカーのストライキでした。
ビデオゲーム会社は、労働者から長い利益を得ていると言われています。彼らはしばしば一時的な契約で雇い、虐待に対して脆弱なままにしています。ビデオゲームワーカーは、極端なクランチ時間中に長時間働くことを報告しています - 時には70〜100時間の週まで - 業界の人種差別的および性差別的な労働文化の歴史に加えて。
ABK Workers AllianceもActivision Blizzardも、Polygonのコメント要求に応じていません。
